Юрист hh.ru разобрал вопрос правомерности видеонаблюдения со стороны начальника за сотрудниками в офисах, а также чтения переписки.
Руководство имеет право фиксировать рабочий процесс своих подчиненных: вести видеосъемку и записывать аудио. Для этого необходимо издать локальный нормативный акт или приказ и ознакомить с ним сотрудников. Оборудование можно устанавливать спустя два месяца после того, как коллектив поставит свои подписи под документом.
Для законности такой меры необходимо установить специальные таблички в рабочих помещениях, сигнализирующие о том, что ведется видеозапись.
Работодатель может читать переписку в корпоративных каналах: электронную почту или мессенджеры, если это предусмотрено внутренними документами. Сотрудников о такой практике нужно предупредить.
Не допускается устанавливать камеры наблюдения в раздевалках, туалетах, комнатах отдыха и иных аналогичных помещениях.
Источник: hh.ru
комментарий