Роструд изменил формы проверочных листов (перечень контрольных вопросов) для проверки соблюдения трудового законодательства и других нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения. Изменения коснулись, например, вопросов установления рабочего времени, предоставления времени отдыха, оплаты труда, трудовых прав несовершеннолетних, женщин и лиц с семейными обязанностями, а также работников в особых климатических условиях и при сокращении штата.
Также были внесены изменения в списки вопросов для контроля за соблюдением требований:
- по установлению режима и продолжительности рабочего времени;
- по предоставлению времени отдыха;
- по установлению и выплате заработной платы;
- по регулированию труда несовершеннолетних;
- по регулированию труда женщин и лиц с семейными обязанностями;
- по регулированию труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в местностях с особыми климатическими условиями;
- к порядку и условиям увольнения работника в связи с сокращением численности или штата работников.
Приказ Роструда № 190, зарегистрированный в Министерстве юстиции 5 ноября 2024 года, вступит в силу 16 ноября 2024 года.
Источник: ГАРАНТ
комментарий